eCo-Fin https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef <p><a href="https://sinta.kemdikbud.go.id/journals/profile/9957"><strong>SINTA 5</strong></a><br />Focus on the development of economic sciences especially Finance and Accounting, both scientific and practical review, so it is expected to become a scientific medium for the creation of integration between theoretical studies and practical studies for the development of economic science in various social aspects.</p> <h2>Submission Timelines</h2> <table style="width: 100%; border-collapse: collapse; font-family: Arial, sans-serif;"> <tbody> <tr> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: bold; font-size: 25px; width: 20%; border-left: 3px solid green;"><strong>3 Days</strong></td> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: bold; font-size: 25px; width: 20%; border-left: 3px solid green; border-right: 3px solid green;"><strong>5 Days</strong></td> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: bold; font-size: 25px; width: 20%; border-left: 3px solid green; border-right: 3px solid green;"><strong>30 Days</strong></td> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: bold; font-size: 25px; width: 20%; border-right: 3px solid green;"><strong>5 Days</strong></td> </tr> <tr> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: normal; border-left: 3px solid green;">Time to First Decision</td> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: normal; border-left: 3px solid green; border-right: 3px solid green;">Review Time</td> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: normal; border-left: 3px solid green; border-right: 3px solid green;">Submission to Acceptance</td> <td style="padding: 4px; text-align: left; font-weight: normal; border-right: 3px solid green;">Acceptance to Publication</td> </tr> </tbody> </table> <p><a href="https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/about">About Journal</a></p> Komunitas Dosen Indonesia en-US eCo-Fin 2656-0941 Pengaruh Corporate Governance, Intellectual Capital, dan Arus Kas Operasi Terhadap Financial Distress https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1624 <p>Salah satu aspek penting dalam manajemen bisnis adalah kemampuan mengelola risiko keuangan, terutama yang berkaitan dengan kemungkinan kebangkrutan. Beberapa faktor penting yang dapat menyebabkan perusahaan mengalami masalah keuangan termasuk tata kelola perusahaan yang buruk, pendapatan tidak memenuhi target, arus kas yang buruk, seringnya pergantian karyawan dan pengeluaran yang melebihi anggaran. Ada sejumlah unsur yang dianggap dapat memengaruhi atau menyebabkan perusahaan mengalami masalah keuangan seperti kepemilikan institusional, komisaris independen, dan gender diversity, intellectual capital dan arus kas operasi, karena financial distress berkaitan tentang kualitas manajemen dan kinerjanya untuk menjalankan perusahaan. Tujuan dalam penelitian ini guna meninjau kaitan antara tata kelola dan kesanggupan manajemen untuk menjalankan perusahaan, termasuk mengelola arus kas operasi dan intellectual capital, terhadap financial distress yang dihitung memakai rumus Altman Z Score. <em>M</em>etode purposive sampling dipakai dalam memilah 67 populasi dari sektor konstruksi yang tercatat di Bursa Efek Indonesia dari tahun 2020–2022, sehingga menghasilkan 57 sampel. Analisis data dengan analisis regresi linear berganda di software SPSS. Metode analisis data yaitu analisis statistik deskriptif, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Temuan memperlihatkan bahwa ketika variabel independen diuji secara parsial, variabel independen yang mencakup kepemilikan institusional, komisaris independen, gender diversity, dan intellectual capital tidak mempengaruhi variabel dependen. Sementara itu, variabel independen arus kas operasi mempengaruhi financial distress. <em>P</em>engujian secara bersamaan, variabel independen mempengaruhi variabel dependen</p> Muhammad Rizky Nugraha Muhammad Imam Sundarta Hurriyaturrohman Hurriyaturrohman Copyright (c) 2024 Muhammad Rizky Nugraha, Muhammad Imam Sundarta, Hurriyaturrohman Hurriyaturrohman https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 1 13 10.32877/ef.v7i1.1624 Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Employee Engagement Melalui Kepuasan Kerja Karyawan Sebagai Variabel Intervening Pada CV. Prima Sugih Abadi https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1660 <p>Studi ini bertujuan untuk mengeksplorasi bagaimana budaya organisasi mempengaruhi employee engagement, dengan kepuasan kerja sebagai faktor yang memediasi hubungan tersebut sebagai variabel mediasi, di CV. Prima Sugih Abadi. Menggunakan pendekatan kuantitatif, studi ini mengevaluasi hubungan antara budaya organisasi, kepuasan kerja, dan keterlibatan karyawan. Data dikumpulkan melalui survei yang disebarkan kepada karyawan CV. Prima Sugih Abadi menggunakan kuesioner untuk mengukur persepsi mereka tentang budaya organisasi dan dampaknya terhadap kepuasan kerja serta keterlibatan mereka. Hasil analisis statistik memperlihatkan bahwa budaya organisasi yang positif secara signifikan meningkatkan kepuasan kerja, yang kemudian memediasi hubungan antara budaya organisasi dan employee engagement. Ini menegaskan bahwa kepuasan kerja merupakan faktor kunci dalam memperkuat keterlibatan karyawan. Berdasarkan temuan ini, disarankan agar CV. Prima Sugih Abadi memperkuat praktik manajemen sumber daya manusia yang mendukung budaya organisasi yang inklusif, guna menciptakan kepuasan kerja dan keterlibatan karyawan. Kajian ini juga memberikan kontribusi baru dalam literatur manajemen sumber daya manusia dengan menunjukkan bagaimana budaya organisasi yang baik dapat memperkuat keterlibatan dan kepuasan karyawan dalam lingkungan kerja yang kompetitif.</p> Latifah Zahara Kasmiruddin Kasmiruddin Copyright (c) 2024 Latifah Zahara, Kasmiruddin Kasmiruddin https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 14 23 10.32877/ef.v7i1.1660 Pengaruh Green Accounting dan Kinerja Lingkungan Terhadap Profitabilitas Perusahaan Pertambangan di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2023) https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1705 <p>This study aims to analyze the impact of green accounting practices and environmental performance on profitability, measured by the return on assets (ROA) ratio. A quantitative approach is used, relying on secondary data sources. The population consists of 45 mining companies listed on the Indonesia Stock Exchange from 2019 to 2023, and a sample of 11 companies was selected through purposive sampling. Data collection was carried out using documentation, drawing from financial statements, annual reports, and sustainability reports of the sampled companies for the 2019-2023 period. The data were then analyzed with SPSS version 25. In this study, green accounting is assessed through environmental costs, while environmental performance is evaluated using the PROPER rating. Statistical tests conducted include descriptive statistics, classical assumption tests, multiple linear regression, and hypothesis testing. The findings indicate that green accounting has a significant negative effect on company profitability, while environmental performance shows no impact on profitability individually, though both variables together do influence profitability</p> Yona Okterianda Destia Pentiana Nurmala Nurmala Copyright (c) 2024 Yona Okterianda, Destia Pentiana, Nurmala Nurmala https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 24 33 10.32877/ef.v7i1.1705 Studi Determinan PDRB, IPM, UMK Atas TPT di Provinsi NTB Untuk Periode 2017-2023 https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1674 <table width="643"> <tbody> <tr> <td width="463"> <p> </p> <p>Fokus riset ini untuk menentukan bagaimana pengaruh PDRB, IPM, dan UMK Dibandingkan dengan TPT di masing-masing kabupaten di wilayah NTB. banyaknya TPT adalah isu yang akan dijabarkan dalam studi ini. Studi ini menerapkan penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Data yang dipakai merupakan data yang telah dikumpulkan dari tahun 2017 - 2023 terhadap 10 kota-kota di wilayah Nusa Tenggara Barat. Variabel independen studi ini adalah PDRB, IPM, dan Upah Minimum Kabupaten dan variabel yang terikatnya yaitu TPT. Analisis ini memakai regresi data panel berdasarkan laporan tahun 2017-2023 Fixed Effect Model (FEM) adalah model terpilih. Hasil studi menunjukkan aspek Produk Domestik Regional Bruto berdampak negatif dan tidak signifikan dalam kaitannya dengan tingkat pengangguran terbuka, variabel IPM berkontribusi secara negatif dan signifikan pada tingkat pengangguran terbuka, lalu pada variabel Upah Minimum Kabupaten berkontribusi positif tidak signifikan terhadap Tingkat Pengangguran Terbuka. Penelitian ini memberikan pengetahuan tentang bagaimana faktor-faktor ekonomi dan sosial berperan untuk mengatasi permasalahan pengangguran di NTB, dan juga menjadi dasar untuk pengambilan kebijakan yang lebih efektif di masa mendatang.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Agista Cholli Daroini Siti Sriningsih Copyright (c) 2024 Agista Cholli Daroini https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 34 45 10.32877/ef.v7i1.1674 Analysis of Employee Work Effectiveness from Communication and Work Environment https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1724 <p>Recognizing the significance of human resource management in attaining organizational objectives, firms and leaders must enhance their focus on communication and the workplace environment for their employees. This study seeks to examine the impact of communication and work environment on employee effectiveness at the Human Resources Development and Personnel Agency (BKPSDM) of Solok City. This research is a quantitative analysis. The utilized data are primary data acquired via questionnaires disseminated to respondents. The study population consisted of 41 employees from the Human Resources Development and Personnel Agency (BKPSDM) of Solok City. The sample method employed in this investigation was complete sampling. The study sample comprised 41 individuals. The employed data analysis methods included research instrument testing, multiple linear regression analysis, hypothesis testing, and coefficient of determination testing. The data test results indicate that the communication variable does not influence employee work effectiveness. The work environment influences employee productivity. Subsequently, communication and the work environment collectively influence employee productivity. The coefficient of determination indicates that 81.9% of the work effectiveness of employees at the Solok City Human Resources Development and Personnel Agency (BKPSDM) is affected by communication and the work environment, while the remaining 18.1% is influenced by other variables not addressed in this study<em>.</em></p> Ida Nirwana Esi Sriyanti Anisa Nurdyanti Copyright (c) 2024 Anisa Nurdyanti https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 46 57 10.32877/ef.v7i1.1724 Pengaruh CAR, ROA, dan BOPO Terhadap NPL Pada Perbankan BUMN yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia 2020-2023 https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1662 <p>Industri perbankan, yang menjadi tulang punggung perekonomian Indonesia, menunjukkan pertumbuhan signifikan dan menjadi salah satu sektor paling dinamis dalam mendukung kemajuan ekonomi nasional. Menganalisis pengaruh rasio kecukupan modal terhadap kredit bermasalah; pengaruh Return On Asset terhadap kredit bermasalah; dan pengaruh biaya operasional terhadap pendapatan operasional terhadap kredit bermasalah merupakan tiga tujuan utama dari penelitian ini. Dengan sampel yang mencakup seluruh laporan keuangan triwulanan dari tahun 2020-2023, penelitian ini mempergunakan metodologi kuantitatif. Sejumlah bank BUMN yang telah mencatatkan laporan keuangannya di BEI menjadi subjek dalam penelitian ini. Purposive sampling, metode pemilihan sampel yang diterapkan dalam penelitian ini, sangat membantu dalam memilih empat bank BUMN yang menjadi subjek penelitian. Data dikumpulkan melalui sumber sekunder, dan analisis data dilakukan dengan regresi linier berganda menggunakan software E-views. Hasil analisis membuktikan bahwasannya jika ditinjau secara individu, Non performing Loan dipengaruhi oleh Capital Adequacy Ratio, meskipun tidak dipengaruhi oleh ROA serta BOPO. Namun demikian, kredit bermasalah dipengaruhi secara bersamaan oleh Capital Adequacy Ratio, ROA serta BOPO.</p> Ameilya Dwi Nursinta Umi Nadhiroh Nurali Agus Najibul Zamzam Copyright (c) 2024 Ameilya Dwi Nursinta, Umi Nadhiroh, Nurali Agus Najibul Zamzam https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 58 70 10.32877/ef.v7i1.1662 Pengaruh Leverage, Profitabilitas, dan Ukuran Perusahaan terhadap Carbon Emission Disclosure pada Perusahaan Pertambangan di BEI Tahun 2019-2023 https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1771 <p><em>This research is motivated by increasing global warming due to high levels of greenhouse gases, some of which are produced from company operational activities. This research aims to obtain empirical evidence regarding the influence of leverage, profitability and company size on carbon emissions disclosure in mining sector companies. The research population consisted of 48 companies. The sample was selected using a purposive sampling method and obtained 10 companies which were observed for 5 years, so that the total data tested was 50 data. The data analysis methods used in this research include descriptive statistical analysis, classical assumption testing, multiple linear regression and hypothesis testing where data processing is assisted using SPSS 26 software. The results of this research prove that there is a positive influence between company size on carbon emissions disclosure. Meanwhile, leverage and profitability have no influence on carbon emissions disclosure. The implications of the results of this research indicate that company size can be a determining factor for companies to disclose their carbon emissions, so it is important for the government to consider policies that encourage transparency in environmental disclosure, especially for small and medium companies.</em></p> Nenden Indah Nawangsih Eksa Ridwansyah Depita Anggraini Copyright (c) 2024 Nenden Indah Nawangsih, Eksa Ridwansyah, Depita Anggraini https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 71 83 10.32877/ef.v7i1.1771 Analyzing Government Financial Performance as a Basis for Sustainable Development. Case Study on The Government of Klaten https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1741 <p>Financial ratio analysis in financial statements is useful for evaluating the effectiveness of the regional autonomy system. This study is a descriptive quantitative research. The research subject is the Klaten Regency Government, while the object of research is the Realization Report and the Regional Revenue and Expenditure Budget for the 2019-2022 period. Based on the analysis of the financial performance of the Klaten Regency government during the 2019-2022 budget period, it can be seen that the effectiveness ratio is very high, however, there are several indicators that show imbalances in financial management. One of them is the low activity ratio, which shows that more expenditure is allocated for operations than for capital investment. In addition, the very low independence ratio is also a concern, indicating that dependence on external resources is very high. To overcome this problem, concrete steps need to be taken including revenue diversification, improving financial management, spending efficiency, infrastructure development, human resources and strengthening the supervisory system in an effort to improve financial performance and sustainable development in Klaten Regency. The implications of the research highlight the need for budget policy reformulation and the strengthening of PAD management to enhance regional financial independence.</p> <p> </p> Rahmawati Riantisari Alfiati Nurrokhmini Buya Al Ghazali Copyright (c) 2024 Riantisari https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 84 95 10.32877/ef.v7i1.1741 Analyzing The Effect of Social Media Influencer on Purchase Intention Through Parasocial Relationships: The Moderation Role of Influencer-Product Congruency https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1795 <table> <tbody> <tr> <td width="461"> <p> </p> <p>The rapid expansion of social media platforms has led to continuous transformations in marketing approaches and methodologies. Among contemporary promotional techniques, influencer marketing has emerged as a pioneering strategy. This development necessitates brands and marketing professionals to carefully select appropriate social media personalities. The research examines how influencers' intimate self-disclosure and self-influencer congruence affect consumer purchasing intention, with particular attention to the intermediary function of parasocial relationships and the potential moderating effect of influencer-product congruency. The investigation employed quantitative methodologies, gathering data from 213 survey participants. Research propositions were assessed through partial least squares structural equation modelling (PLS-SEM), utilizing SmartPLS v.4.1 analytical tools. Results indicate parasocial relationships are an intermediary mechanism linking influencers' intimate self-disclosure and self-influencer congruence to purchase intention. However, the findings challenge initial expectations by demonstrating that the correlation between influencer-product congruency does not significantly modify the connection between parasocial relationships and purchase intention. These discoveries aim to contribute fresh perspectives to the understanding of social media personalities' effectiveness in influence-based marketing strategies.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Weni Trisnawati Helma Malini Wenny Pebrianti Ramadania Ramadania Heriyadi Heriyadi Copyright (c) 2024 Weni Trisnawati, Helma Malini, Wenny Pebrianti, Ramadania, Heriyadi https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 96 109 10.32877/ef.v7i1.1795 Kinerja Guru dan Faktor Yang Mempengaruhinya (Studi pada Guru MTs Riyadlotut Thalabah) https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1804 <p>Guru merupakan poin utama yang dibutuhkan oleh intansi pendidikan untuk menciptakan sumber daya yang unggul dan prestasi. Lembaga pendidikan mampu mencapai visi dan misi dengan adanya kinerja guru didalamnya. Studi ini dilakukan guna memaparkan dampak dari budaya organisasi, motivasi kerja serta kepuasan kerja pada kinerja guru MTs Riyadlotut Thalabah Rembang. Kegiatan ini melibatkan 57 guru MTs Riyadlotut Thalabah Rembang. Sampel jenuh digunakan dalam proses pengambilan sampel. Analisis data dengan analisis regresi linier berganda dilaksanakan dengan statistik IBM SPSS. Studi ini menghasilkan temuan dimana kepuasan kerja secara parsial berdampak tidak signifikan pada kinerja guru MTs Riyadlotut Thalabah Rembang, tetapi variabel budaya organisasi dan motivasi kerja berdampak positif secara signifikan. Hasil koefisien determinasi memperlihatkan dimana variabel budaya organisasi, motivasi kerja, dan kepuasan kerja dapat bertanggung jawab atas 71,3% variabel kinerja guru. Determinan lain di luar model studi ini bertanggung jawab atas 28,7% variabel kinerja guru. Dengan adanya temuan ini diharapkan dapat memberi perhatian khusus bagi sekolah untuk mempertimbangan perencanaan manajemen yang baik untuk mencapai tujuan sekolah melalui kinerja guru.</p> Moh Yusron Ming Ming Lukiarti Copyright (c) 2024 Moh Yusron, Ming Ming Lukiarti https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 110 120 10.32877/ef.v7i1.1804 Model Optimalisasi dan Sustainability Digitalisasi UMKM Sebagai Strategi Peningkatan Kapasitas Pertumbuhan Ekonomi Digital Kewirausahaan di Provinsi Banten https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1866 <table> <tbody> <tr> <td width="471"> <p> </p> <p>Penelitian ini mengkaji pengaruh digitalisasi terhadap UMKM di Provinsi Banten, dengan fokus pada peningkatan akses teknologi dan pengetahuan digital untuk memperkuat kapasitas pertumbuhan ekonomi digital. Dalam era digitalisasi ekonomi yang cepat, UMKM memiliki potensi besar untuk memperluas jangkauan dan meningkatkan efisiensi operasional mereka melalui teknologi. Namun, transisi ini sering terhambat oleh keterbatasan akses teknologi, rendahnya literasi digital, dan kurangnya dukungan kebijakan. Metode kuantitatif digunakan untuk menganalisis data dari ratusan UMKM di Banten, mengungkapkan bahwa akses teknologi yang lebih baik secara signifikan meningkatkan pengetahuan digital, efisiensi operasional, dan adaptasi teknologi. Ini menunjukkan pentingnya kebijakan yang mendukung digitalisasi UMKM, termasuk penyediaan infrastruktur teknologi yang memadai dan program pelatihan untuk meningkatkan literasi digital. Rekomendasi kebijakan berdasarkan studi ini termasuk meningkatkan dukungan untuk transformasi digital UMKM, yang tidak hanya akan meningkatkan daya saing mereka tetapi juga mendorong pertumbuhan ekonomi yang lebih inklusif di Banten. Pendekatan ini diharapkan dapat menjadi acuan bagi pemangku kepentingan dalam merancang strategi yang efektif untuk integrasi digital UMKM, mempercepat pembangunan ekonomi digital yang kuat di Indonesia.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Aldi Samara Rr. Dian Anggraeni Copyright (c) 2024 Aldi Samara, Rr. Dian Anggraeni https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 121 130 10.32877/ef.v7i1.1866 Analisis Peningkatan Kinerja Pegawai Melalui Pengembangan Karir, Kompensasi, dan Motivasi https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1917 <p class="IEEEAuthorAffiliation" style="text-align: justify; text-indent: 1.0cm;"><span lang="EN-GB" style="font-size: 12.0pt;">A government agency's HR department plays a crucial role in accomplishing its goals and objectives. Career growth, pay, and motivation are all ways to improve employee performance. This study aims to ascertain how employee performance is affected by career growth, pay, and motivation. This study was carried out at the Rembang Regency Regional Personnel Agency, which employs 48 people. Every member of the population was used in the sampling process (saturated sample). Multiple linear regression analysis was used to handle and examine the acquired data. According to the study's findings, performance is positively impacted by motivational factors but is negligibly impacted by career development and remuneration factors. Only 63.3% of the performance variable can be explained by this research model; the remaining portion is due to additional factors that are not covered in this model. These findings provide attention for related parties in terms of management to integrate career development programs with work-based compensation programs to create a reward system that can encourage performance results.</span></p> Vanisa Artha Ayuwangi Muhammad Tahwin Copyright (c) 2024 Vanisa Artha Ayuwangi, Muhammad Tahwin https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 131 141 10.32877/ef.v7i1.1917 Pengaruh Kompetensi dan Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Fungsi Pengujian Laboratorium Kimia di Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan Bandung https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1967 <table> <tbody> <tr> <td width="508"> <p> </p> <p>Kinerja pegawai yang baik merupakan faktor penting dalam mendukung pencapaian tujuan organisasi, khususnya di lingkungan Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BBPOM) Bandung, yang bertanggung jawab atas pengujian dan pengawasan produk-produk kimia. Namun, tantangan seperti kurangnya kompetensi dan pelatihan yang memadai dapat memengaruhi kualitas kinerja pegawai. Kajian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi dan pelatihan kerja terhadap kinerja pegawai pada fungsi pengujian laboratorium kimia di BBPOM Bandung. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik regresi linier berganda. Hasil kajian menunjukkan bahwa kompetensi, yang mencakup pengetahuan, keahlian, dan sikap, serta pelatihan kerja, yang meliputi instruksi, materi, dan tujuan pelatihan, secara signifikan memengaruhi kinerja pegawai baik secara parsial maupun simultan. Uji F mengindikasikan bahwa kompetensi dan pelatihan kerja memberikan kontribusi sebesar 61% terhadap kinerja pegawai, dengan sisanya 39% dipengaruhi oleh faktor lain. Kajian ini menekankan pentingnya peningkatan kompetensi melalui program berkelanjutan dan optimalisasi pelatihan kerja untuk mendukung kinerja pegawai yang lebih efektif, efisien, dan berkualitas, sehingga dapat memenuhi standar yang diharapkan. Hasil ini relevan untuk digunakan sebagai bahan evaluasi dalam pengelolaan sumber daya manusia di BBPOM Bandung.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Ari Novianingsih Siti Sarah Copyright (c) 2024 Ari Novianingsih, Siti Sarah https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 142 154 10.32877/ef.v7i1.1967 Profitabilitas dan Likuiditas Terhadap Nilai Perusahaan pada Subsektor Perdagangan Ritel Barang Primer yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2019-2023 https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1954 <p>The company has strategies and objectives to carry out its operation, one of which is maximizing shareholder wealth through an increase in company value in reflecting the company’s better performance. This research intends to understand the effect of profitability and liquidity on company value in the Primary Goods Retail Trade Sub-Sector listed on the IDX for the 2019-2023 period. This model of study applies a quantitative approach using secondary data. The sampling technique for this research used purposive sampling method, which is a technique for determining samples based on particular provisions or through special selection. The analytical approach employed is multiple linear regression, utilizing Eviews 12 software. According to the findings of the research conducted, it indicates that profitability has a positive but insignificant effect on company value and liquidity has a negative but significant effect on company value. Therefore, increasing profitability indicates effective asset management to attract investors and encourage an increase in stock prices. Meanwhile, low liquidity can reduce the company's share price, while too much liquidity indicates funds are not used effectively. This can be a bad signal for investors and affect the company's operational capabilities.</p> Shirly Anjani Zulfikar Ramadhan Copyright (c) 2025 Shirly Anjani Shirly, Zulfikar Ramadhan https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 155 165 10.32877/ef.v7i1.1954 Pengaruh Employee Engagement dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Toko Berlian Underwear Simpur https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2007 <p>Individu yang bekerja dalam organisasi dan bertanggung jawab akan mencapai sasaran yang dikenal sebagai Sumber Daya Manusia (SDM). Untuk mengurangi dampak pergantian karyawan, penting untuk meningkatkan komitmen organisasi. Employee Engagement mengacu pada tingkat keterlibatan karyawan pada pekerjaan dan organisasi, sedangkan komitmen organisasi mengacu pada seberapa dekat dan setia karyawan terhadap perusahaan mereka. Tujuan penelitian ini adalah untk meanalisis pengaruh keterlibatan karyawan (employee engagement) dann komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan di Toko Berlian Underwear. Selain itu, penelitian ini juga mengeksplorasi kontribusi bersama dari ke dua faktor trsebut pada kinerja karyawan. Penelitian ini di maksutkan untk meng analisis pengaruh Employee Engagement dan komitmen organisasi terpada kinerja karyawan di Toko Berlian Underwear Simpur, menggunakan data primer dari kuesioner pada 32 karyawan. Analisis ini dijalankan dengan SPSS versi 22, dan hasilnya menunjukkan bahwa Employee Engagement berpengaruh positif tetapi tidak signifikan terhadap kinerja karyawan. Sementara itu, komitmen organisasi juga berpengaruh positif tetapi tidak signifikan terhadap kinerja karyawan, dan keduanya secara simultan mempunyai pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini memberikan wawasan penting bagi manajemen Toko Berlian Underwear dalam merancang strategi untuk meningkatkan keterlibatan dan komitmen karyawan. Dengan memahami faktor-faktor ini, perusahaan dapat mengembangkan program yang lebih efektif untuk meningkatkan kepuasan dan produktivitas karyawan, sehingga mengurangi tingkat pergantian dan meningkatkan kinerja secara keseluruhan. Hal ini penting untuk keberlanjutan dan pertumbuhan organisasi di pasar yang kompetitif saat ini.</p> Hendri Dunan Bella Shelvia Ningrum Copyright (c) 2025 Hendri Dunan, Bella Shelvia Ningrum https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 166 177 10.32877/ef.v7i1.2007 Pengaruh Promosi yang Dimediasi Harga Terhadap Keputusan Pembelian Sopel Grandwisata di Bekasi https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1989 <p>Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh harga dan iklan terhadap keputusan pembelian produk Sopel di Grand Wisata Bekasi. Harga dan promosi merupakan elemen penting dari strategi pemasaran yang mempengaruhi perilaku konsumen. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survei terhadap 134 responden yang dipilih secara acak. Penelitian menunjukkan bahwa konsumen cenderung menyeimbangkan harga dan manfaat produk, dan harga memiliki pengaruh yang signifikan terhadap keputusan pembelian. Selain itu, strategi promosi seperti diskon, periklanan, program loyalitas, dan penawaran eksklusif terbukti efektif dalam meningkatkan minat konsumen. Model penelitian ini memiliki validitas dan reliabilitas yang baik, dengan nilai AVE dan reliabilitas di atas ambang batas. Hasil analisis hipotesis menunjukkan bahwa promosi tidak hanya berpengaruh langsung terhadap keputusan pembelian, tetapi juga berpengaruh signifikan terhadap harga yang memediasi hubungan antara promosi dengan keputusan pembelian. Studi ini menyimpulkan bahwa strategi harga yang kompetitif dikombinasikan dengan promosi yang menarik dapat meningkatkan daya tarik konsumen dan secara efektif mendongkrak penjualan produk Sopel.</p> Syahyono Syahyono Maulvi Nazir Ahmad Reza Hermawan Anggita Fitri Anggraeni Elfira Dwi Anggraini Copyright (c) 2025 reza hermawan, maulvi nazir ahmad, syahyono, anggita fitri anggraeni, elfira dwi anggraini https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 178 190 10.32877/ef.v7i1.1989 The Influence of Motivation, Digital Competence, and Work Environment on the Performance of Employees of the Secretariat of the South Sulawesi Provincial DPRD https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2029 <p>This research investigates the impact of work motivation, digital competence, and the work environment on the performance of employees at the South Sulawesi Provincial DPRD Secretariat. Employing a quantitative methodology, the study gathered data through questionnaires distributed to 78 respondents, comprising ASN staff, contract employees, and outsourced workers. The data were analyzed using multiple linear regression techniques, revealing that all independent variables significantly and positively affected employee performance. Digital competence is the most dominant variable, with a contribution of 44%. Each increase of one unit in digital competence has the potential to increase employee performance by 4.04 units. This is supported by the implementation of a digital system that facilitates data management and increases work efficiency. Indicators of data access and use of digital tools are the main contributions in this variable. Work motivation also has a significant effect on performance, especially on indicators of physical, social and self-actualization needs. When basic needs such as salary and facilities are met, and opportunities for potential development are available, employee motivation increases which has an impact on their productivity. The work environment is a key factor in fostering a productive and supportive workplace atmosphere. Indicators of effective communication and a comfortable work atmosphere are the main drivers. Good communication between employees and superiors helps reduce obstacles in completing tasks. In conclusion, developing digital competencies, fulfilling work motivation, and creating a supportive work environment are the main strategies for improving employee performance.</p> Dihaq Allaamah Roslina Alam Djamaluddin Bijaang Copyright (c) 2025 Dihaq Allaamah, Roslina Alam , Djamaluddin Bijaang https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 191 202 10.32877/ef.v7i1.2029 Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Transformasi Strategi Manajemen SDM di Rumah Kerupuk Arumi 157 https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2026 <table> <tbody> <tr> <td width="461"> <p> </p> <p>Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas kehidupan kerja dan stres kerja terhadap transformasi strategi manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) di Rumah Kerupuk Arumi 157 Lampung. Manajemen SDM bertugas mengawasi tenaga kerja dalam suatu organisasi. Fokus utama dari bidang ini adalah untuk memastikan bahwa karyawan secara konsisten meningkatkan kinerja mereka. Menggunakan metode kuantitatif, penelitian ini melibatkan survei kuesioner dengan 60 karyawan sebagai sampel. Data dianalisis melalui SPSS versi 25 dengan serangkaian uji, termasuk uji validitas, reliabilitas, asumsi klasik, regresi linier berganda, serta uji t dan F. Hasil penelitian menunjukkan koefisien determinasi sebesar 0,583 atau 58,3%, yang menandakan bahwa transformasi strategi manajemen SDM dipengaruhi oleh kedua variabel tersebut. Uji simultan menghasilkan F<sub>hitung</sub> sebesar 39,864, yang lebih besar dari Ftabel 3,16, menunjukkan bahwa kualitas kehidupan kerja dan stres kerja memiliki korelasi serta pengaruh signifikan terhadap transformasi strategi manajemen SDM, dengan kontribusi sebesar 58,3%. Temuan ini memberikan wawasan penting bagi pengembangan strategi manajemen SDM yang efektif.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Hasna Salsabila Iskandar Ali Alam Copyright (c) 2025 Hasna Salsabila, Iskandar Ali Alam https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 203 215 10.32877/ef.v7i1.2026 The Influence of Corporate Governance on Audit Quality: A Systematic Literature Review https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2017 <table> <tbody> <tr> <td width="461"> <p>TThis systematic literature review examines the influence of corporate governance (CG) on audit quality (AQ), addressing gaps in existing research, particularly in emerging markets. It highlights critical factors such as variability in CG practices and AQ outcomes, emphasizing the roles of gender diversity, board independence, and audit committee effectiveness. The objective is to identify key patterns and gaps, offering actionable insights to enhance governance frameworks. Using a rigorous methodology, the study synthesizes findings from recent peer-reviewed research. The analysis focuses on recurring themes like ownership concentration, auditor independence, and audit rotation, employing thematic and narrative synthesis to produce coherent insights. The results demonstrate that independent and diverse boards, effective audit committees, and auditor independence significantly enhance AQ by improving oversight and reducing financial misstatements. However, challenges such as concentrated ownership and weak regulatory enforcement can diminish these benefits. These findings provide valuable recommendations for policymakers and corporate leaders to strengthen transparency, accountability, and stakeholder trust. By integrating theoretical frameworks with practical applications, the study advances global discussions on CG and AQ while highlighting the need for further research in underexplored markets and industry-specific contexts.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Syefi Octaviani Wijaya Stevani Wijaya Fanny Copyright (c) 2025 Syefi Octaviani Wijaya, Stevani Wijaya, Fanny https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 216 229 10.32877/ef.v7i1.2017 Innovative Leadership in Driving Organizational Innovation and Performance A Systematic Literature Review https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2040 <table> <tbody> <tr> <td width="461"> <p> </p> <p>This systematic literature review examines the role of innovative leadership in fostering organizational innovation and enhancing performance. Using the PRISMA framework, 131 relevant studies from 2015 to 2024 were analysed to explore the relationships between leadership styles, innovation processes, and organizational outcomes. The results highlight that transformational and creative leadership are pivotal in cultivating a culture of innovation by promoting knowledge sharing, employee engagement, and strategic adaptability. These leadership styles enable organizations to respond effectively to dynamic market demands and emerging challenges, such as digital transformation and sustainability. The study also emphasizes the importance of innovative leadership in achieving organizational performance by aligning strategies with innovation goals and improving overall adaptability. Emerging themes, including digital transformation, sustainability, and entrepreneurial leadership, illustrate the evolving demands placed on leaders in modern contexts. This review bridges gaps in the existing literature by providing a comprehensive synthesis of the impact of innovative leadership on both innovation and performance, while identifying key areas for future research. The findings contribute to the theoretical understanding of innovative leadership and offer practical insights for organizations seeking to thrive in competitive and fast-changing environments.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Heru Nugroho Selamet Riyadi Setyani Dwi Lestari Slamet Mudjijah Copyright (c) 2025 Heru Nugroho, Selamet Riyadi, Setyani Dwi Lestari, Slamet Mudjijah https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 230 246 10.32877/ef.v7i1.2040 Corporate Governance and Fraudulent Financial Reporting: The Role of Independence Figure https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2031 <div><a name="_Hlk184548997"></a> <table> <tbody> <tr> <td width="413"> <p>The main goal of this research is to analyze how corporate governance disclosure, focusing on the principle of independence, which includes the composition of the independent board of commissioners (BOD_IN), the effectiveness of the audit committee (ACE), the effectiveness of internal audit (IAE), and the quality of external auditors (EAQ) can affect fraudulent financial reporting (FFR). This research uses Beneish M-Score model to determine the indication of FFR, then analyze it with logistic regression analysis, performed and processed with IBM SPSS Statistics 26 software. The data is collected from annual reports of energy sector companies listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX) in 2022-2023. The final number of samples used in this study are 57 companies for two years which were taken by purposive sampling. The result of this research shows that all variables did not have a significant effect on fraudulent financial reporting. In conclusion, independence fugure on corporate governance did not have any significant influence on fraudulent financial reporting.</p> </td> </tr> </tbody> </table> </div> Jesslyn Siti Khairani Copyright (c) 2025 Jesslyn, Siti Khairani https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 247 260 10.32877/ef.v7i1.2031 Pengaruh Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan. ( Studi Kasus Karyawan PT. Florindo Makmur (SB 7)) https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2018 <p>Temuan ini mengidentifikasi kaitan antara motivasi kerja, disiplin kerja, serta kompensasi pada kinerja karyawan di PT. Florindo Makmur (SB7). Metode penelitian ini adalah kuantitatif, penentuan jumlah sampel dilakukan melalui teknik Total Sampling. Populasi diambil dari Karyawan PT. Florindo Makmur (SB7). Ukuran populasi yang diketahui adalah 40 karyawan. Lokasi penelitian dilakukan di PT. Florindo Makmur (SB7) Kecamatan Seputihbanyak, Lampung Tengah, Lampung. Penelitian dilakukan dalam jangka waktu November-Desember 2024. Besarnya penentuan jumlah sampel menggunakan sampel jenuh. Data primer diambil menggunakan kuisioner via google form dan pertanyaan yang diambil sesuai dengan setiap indikator variabel menggunakan metode skala Likert (1-4). Data sekunder bersumber dari penelitian jurnal terdahulu yang menggunakan metode kuantiatif sesuai dengan topik temuan ini. Temuan ini menerapkan Uji Instrument yaitu Uji Validitas, Uji Reliabilitas. Uji Asumsi Klasik yaitu Uji Normalitas, UjiMultikolinearitas,Uji Heteroskedastisitas. Serta analisis regresi linier berganda serta pengujian hipotesis melalui Uji t parsial dan Uji F simultan dan Koefisien Determinasi (R<sup>2</sup>) serta IBM SPSS Statistics 23. Hasil uji koefisien determinasi (R²) menunjukkan bahwa ketiga variabel tersebut secara signifikan mempengaruhi kinerja karyawan sebesar 59,6% pada kinerja karyawan di PT. Florindo Makmur (SB7).</p> Hezky Yonathan M Yusuf S Barusman Copyright (c) 2025 Hezky Yonathan, M Yusuf S Barusman https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 261 272 10.32877/ef.v7i1.2018 Pengaruh Kepemimpin Pemberdayaan Terhadap Loyalitas Perawat Dengan Keterlibatan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada RSIA Zainab Pekanbaru https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2030 <p> </p> <p>Penelitian ini mengkaji tentang pengaruh Kepemimpinan Pemberdayaan terhadap Loyalitas Karyawan dengan Keterlibatan Kerja sebagai Variabel Intervening Pada Perawat di RSIA Zainab Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif dengan penyebaran kusioner kepada 66 Perawat RSIA Zainab Pekanbaru. Teknik pengambilan sampel adalah sampling jenuh, dimana seluruh populasi yang ada digunakan sebagai sampel. Analisis data menggunakan alat uji SmartPLS 3.2 untuk menguji hubungan antar variable. Ditemukan adanya pengaruh yang signifikan antara Kepemiminan Pemberdayaan terhadap Loyalitas Perawat sebesar 27,6% dengan nilai t-statistik sebesar 3.215 5.632 (p-value 0.001) dan ditemukan Kepemimpinan Pemberdayaan terhadap Keterlibatan kerja berpengaruh secara signifikan tetapi memiliki pengaruh yang lemah yaitu sebesar 51,8% dengan nilai t-statistik 5.636 (p-value 0.000), Keterlibatan Kerja ditemukan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Loyalitas Perawat sebesar 54,2% dengan nilai t-statistik 5.921 (p-value 0.000), kemudian ditemukan terdapat pengaruh tidak langsung antara Kepemimpinan Pemberdayaan terhadap Loyalitas Perawat dengan Keterlibatan Kerja sebagai Variabel Intervening sebesar 28,1% dengan nilai t statistic 4.323 (p-value 0.000). Penelitian ini menyoroti pentingnya gaya kepemimpinan pemberdayaan dalam meningkatkan loyalitas perawat dan mempengaruhi rasa dedikasi pada diri karyawan. </p> Winda Safitry Seno Andri Copyright (c) 2025 Winda Safitry, Seno Andri https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 273 284 10.32877/ef.v7i1.2030 Pengaruh Fasilitas, Promosi Media Sosial, dan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan di Olympus Gym di Bandar Lampung https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2053 <p>Masyarakat sadar akan pentingnya pola hidup sehat, yang tercermin dari pertumbuhan industri kebugaran, termasuk gym seperti Olympus Gym. Penelitian ini untuk meneliti fasilitas, promosi melalui media sosial, dan harga memengaruhi kepuasan pelanggan. Penelitian ini menerapkan pendekatan kuantitatif diterapkan melalui pengumpulan data primer menggunakan kuesioner. Sampel penelitian mencakup seluruh anggota Olympus Gym dengan sampel sebanyak 50 responden. Analisis data dilakukan menggunakan uji validitas, reliabilitas, regresi linear berganda, serta uji F dan t untuk mengukur signifikansi hubungan antar variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa semua variabel (fasilitas, promosi media sosial, dan harga) memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap kepuasan pelanggan di Olympus Gym. Uji validitas dan reliabilitas menunjukkan bahwa semua pertanyaan dalam kuesioner valid dan dapat diandalkan. Penelitian ini memberikan kontribusi baru dalam memahami hubungan antara fasilitas, promosi media sosial, dan harga dengan kepuasan pelanggan pada konteks industri kebugaran di Bandar Lampung. Temuan ini dapat menjadi acuan bagi manajemen Olympus Gym untuk meningkatkan strategi pemasaran dan layanan mereka.</p> Ferdinand Tanuhardja Vonny Tiara N Copyright (c) 2025 Ferdinand Tanuhardja, Vonny Tiara N https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 285 297 10.32877/ef.v7i1.2053 Pengaruh Kualitas Produk dan Harga Terhadap Keputusan Pembelian Indomie Mahasiswa Universitas Bandar Lampung https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2082 <p>Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara Kualitas Produk dan Harga Terhadap Keputusan Pembelian Indomie Mahasiswa Universitas Bandar Lampung. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan alat analisis SPSS. Uji kualitas data yang digunakan yaitu uji validitas dan uji reliabilitas, selanjutnya dilakukan uji asumsi klasik yaitu uji normalitas, uji multikolinearitas, dan uji heteroskedastisitas. Kemudian, pengujian hipotesis yang dilakukan yaitu uji t, selanjutnya dilakukan uji koefisien determinasi. Sampel dalam penelitian ini yaitu 97 responden. Teknik sampel yang digunakan menggunakan rumus slovin. Berdasarkan hasil penelitian dapat diketahui bahwa variabel Kualitas Produk dan Harga positif dan signifikan terhadap Keputusan Pembelian Indomie Mahasiswa Universitas Bandar Lampung. Berdasarkan hasil penelitian ini, perusahaan indomie disarankan untuk selalu meningkatkan inovasi untuk dapat menciptakan rasa baru dalam varian rasa indomie agar masyarakat memiliki banyak pilihan untuk dapat menikmati indomie, selalu dapat mempertimbangkan harga yang akan diberikan untuk penjualan namun tetap menjaga kualitas rasa maupun kemasan agar konsumen tidak memilih merk lain.</p> Arya Auralio Joyo Herry Goenawan Soedarsa Copyright (c) 2025 Arya Auralio Joyo, Herry Goenawan Soedarsa https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 298 308 10.32877/ef.v7i1.2082 The Influence of Income and Knowledge on Customer Interest in Investing in Gold at PT. Pegadaian Sidareja https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2011 <div> <div> <p style="font-weight: 400;">This research aims to analysed the influence of income and knowledge on customers interest in investing in gold at PT Pegadaian Sidareja. Gold investment is a popular choice among people as a means of protecting asset values from inflation. However, customers interest in investing is not only influenced by economic factors, but also the knowledge that customers have regarding the benefits and risks of investing in gold. The method used in this research is quantitative with a survey approach. Data was collected through a questionnaire distributed to 84 customers of PT Pegadaian Sidareja. Data analysis was carried out using multiple linear regression to test the influence of income and knowledge variables on investment interest. The research results show that income has a negative effect on customers interest in investing in gold. Meanwhile, knowledge about gold investment has a positive and significant effect on customer interest. Thus, both income and knowledge are important factors that influence customers decisions to invest in gold at PT Pegadaian Sidareja. It is hoped that this research will provide benefits for PT Pegadaian in improving its marketing strategy, especially by emphasizing the importance of investment education to customers to increase interest in investing in gold</p> </div> </div> Ma’rifatun Nisa Hatta Setiabudhi Mutia Pamikatsih Copyright (c) 2025 Ma’rifatun Nisa, Hatta Setiabudhi, Mutia Pamikatsih https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 309 320 10.32877/ef.v7i1.2011 The Quality of Government Financial Reports : Factor’s That Can Affect It https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2049 <p>In this study, the standard of the Bandung Regency Health Office's financial reports will be examined in relation pertaining to internal control framework of the government, human resource competency and utilization of official accounting standards. The research approach used is a quantitative one that combines a descriptive and verifying approach. Applying the non-probability sampling method with the Slovin formula, sixty-four individuals from the Bandung district health office were chosen as samples for this study. Descriptive statistics use reliability and validity tests. Regression analysis using multiple linear, determination coefficients, correlation coefficients for product moments and statistical testing for verification uses standard assumptions. A variety of data analysis methods are used like as simultaneous and partial testing (f-test and t-tests). Data is processed using SPSS software. Internal Control System of the Government, Competency in Human Resource and the Implementation of Government Accounting Standards do not affect the quality of financial reports per data from a partial research. However, There isn't any relationship between the quality of financial reports and the Internal Control System of the Government, Competency in Human Resource and the Implementation of Government Accounting Standards according to contemporaneous research findings.</p> Moch Indra Raharja Kartika Berliani Copyright (c) 2025 Moch Indra Raharja, Kartika Berliani https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 321 333 10.32877/ef.v7i1.2049 Pengaruh Pendapatan Asli Daerah, Belanja Modal, dan SiLPA terhadap Kinerja Keuangan pada Pemerintah Daerah Kabupaten di Jawa Barat tahun 2016-2023 https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2111 <table width="636"> <tbody> <tr> <td width="444"> <p> </p> <p>Penelitian ini menganalisis pengaruh Pendapatan Asli Daerah, belanja modal dan SiLPA terhadap kinerja keuangan pemerintah daerah kabupaten di Jawa Barat selama tahun 2016-2023. Metodologi studi ini menggunakan kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan memanfaatkan data sekunder dari studi pustaka dan dokumentasi. Analisis dilakukan dengan menguji asumsi klasik, regresi, korelasi, pengujian hipotesis secara parsial dan simultan. Hasil studi menghasilkan bahwa secara parsial, Pendapatan Asli Daerah dan SiLPA berpengaruh positif terhadap Kinerja Keuangan pemerintah daerah, lalu belanja modal tidak berpengaruh signifikan. Sementara itu, Pendapatan Asli Daerah, belanja modal dan SiLPA berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan pemerintah daerah. Dari pembahasan tersebut terlihat jelas bahwa peningkatan Pendapatan Asli Daerah dapat mencerminkan kemandirian, sedangkan pengelolaan belanja modal yang kurang optimal tidak meningkatkan kinerja. Nilai SiLPA yang tinggi menunjukkan anggaran yang efisien, namun harus dibarengi dengan alokasi yang memadai untuk mendukung Pembangunan. Hasil ini mengandung makna bahwa pemerintah kewilayahan perlu mengoptimalkan Pendapatan Asli Daerah, meningkatkan pengelolaan belanja modal dan memanfaatkan SiLPA secara efektif untuk mencapai Kinerja Keuangan pada Pemerintah Daerah.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Nurul Fitriani Devyanthi Syarif Copyright (c) 2025 Nurul Fitriani, Devyanthi Syarif https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 334 348 10.32877/ef.v7i1.2111 Perbandingan Stock Price Volatility dan Stock Return Sebelum dan Setelah Pengumuman RUU APBN TA 2024 https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1955 <table> <tbody> <tr> <td width="448"> <p>Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris perbedaan <em>average stock price volatility</em> dan <em>average stock return </em>sebelum dan setelah pengumuman RUU APBN TA 2024 pada perusahaan-perusahaan yang tergabung dalam indeks LQ-45 di Bursa Efek Indonesia. Pendekatan yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan menganalisis data dari 44 perusahaan yang dipilih secara selektif melalui teknik <em>purposive sampling</em>. Data yang digunakan adalah data sekunder yang dianalisis dengan uji <em>Wilcoxon signed-rank test</em> melalui software SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pengumuman RUU APBN TA 2024 tidak memberikan dampak signifikan terhadap <em>stock price volatility</em>, yang mencerminkan stabilitas pasar setelah pengumuman tersebut. Namun, terdapat perbedaan signifikan pada<em> stock return</em>, yang menunjukkan adanya respons negatif dari pasar terhadap kebijakan yang diusung dalam RUU APBN 2024. Temuan ini menunjukkan bahwa meskipun volatilitas pasar tetap stabil, kebijakan fiskal tersebut mampu meningkatkan ekspektasi keuntungan jangka pendek di kalangan investor. Penelitian ini memberikan wawasan mengenai bagaimana pengumuman kebijakan fiskal dapat mempengaruhi pasar saham, dengan fokus pada aspek<em> stock return</em> yang lebih sensitif terhadap perubahan kebijakan daripada <em>stock price volatility</em>. Hasil penelitian ini dapat dijadikan acuan bagi investor dan pembuat kebijakan dalam merumuskan strategi ekonomi serta mengelola pasar modal.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Vonny Marcellina Kathryn Sugara Copyright (c) 2025 Vonny Marcellina, Kathryn Sugara https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 349 359 10.32877/ef.v7i1.1955 The Effect of Service Quality, Price, and Promotion on Go-Mart Customer Loyalty with Satisfaction as Moderator at Bandar Lampung University https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2107 <p><span lang="EN-US">This study examines the influence of service quality, pricing, and promotions on customer loyalty at Go-Mart, particularly among students from the Faculty of Economics and Business at the University of Bandar Lampung. Customer loyalty is defined as the commitment to continue using the services provided, which is essential for sustaining competitive advantage in today’s market. The research indicates that high service quality, reasonable pricing, and effective promotions significantly enhance customer satisfaction. This satisfaction, in turn, drives loyalty, thereby creating a positive feedback loop that benefits both the customer and the business. Employing a quantitative methodology, online questionnaires were distributed to 280 respondents, ensuring a diverse range of perspectives. Data analysis was conducted using Structural Equation Modeling (SEM), a robust statistical technique that allows for the assessment of complex relationships between variables. The findings reveal that all independent variables—service quality, pricing, and promotions positively influence customer loyalty, with customer satisfaction serving as a crucial mediator in these relationships. These results provide valuable insights for companies looking to develop more effective marketing strategies to boost customer loyalty in the digital age. By focusing on these key areas, businesses can enhance their offerings, ultimately leading to increased customer retention and loyalty.</span></p> Trianisa Aldina Fitri Sudiana Andala Rama Putra Barusman Copyright (c) 2025 Trianisa Aldina Fitri Sudiana https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 360 378 10.32877/ef.v7i1.2107 Pengaruh Pelatihan, Kompetensi, dan Penempatan Tenaga Pendidik Terhadap Kinerja Melalui Komitmen Organisasi di Institusi Pendidikan https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2143 <p>Analisis ini mengkaji bagaimana program pelatihan, tingkat kompetensi, dan sistem penempatan tenaga pendidik berkontribusi terhadap peningkatan kinerja mereka, dengan komitmen organisasi berperan sebagai variabel perantara dalam hubungan tersebut. di institusi pendidikan yang berada di bawah naungan Perkumpulan Boen Tek Bio. Pendekatan yang digunakan adalah kuantitatif dengan metode Structural Equation Modelling (SEM). Data dikumpulkan melalui kuesioner yang melibatkan 150 tenaga pendidik di Universitas Buddhi Dharma dan institusi terkait. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelatihan, kompetensi, dan penempatan tenaga pendidik memiliki pengaruh langsung dan tidak langsung terhadap kinerja tenaga pendidik melalui komitmen organisasi. Pelatihan yang efektif dapat meningkatkan kompetensi tenaga pendidik, yang selanjutnya berkontribusi pada peningkatan kinerja. Penempatan tenaga pendidik yang tepat juga berperan penting dalam meningkatkan kinerja mereka. Komitmen organisasi terbukti memainkan peran sebagai penguat dalam hubungan antara pelatihan, kompetensi, penempatan, dan kinerja. Secara keseluruhan, hasil penelitian ini memberikan wawasan strategis mengenai pentingnya pengoptimalan program pelatihan, pengembangan kompetensi, dan penempatan tenaga pendidik yang disertai dengan peningkatan komitmen organisasi untuk mencapai kinerja yang optimal. Temuan ini diharapkan menjadi panduan bagi manajemen institusi pendidikan dalam penyusunan kebijakan yang mendukung peningkatan kualitas tenaga pendidik dan kinerja pendidikan secara keseluruhan.</p> Rudy Kurnia Nana Sutisna Copyright (c) 2025 Rudy Kurnia, Nana Sutisna https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 379 391 10.32877/ef.v7i1.2143 Pengaruh Brand Image dan Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian Martabak Sinar Fajar 26 Antasari di Bandar Lampung https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2085 <p>Kompetisi bisnis yang semakin ketat, pelaku usaha diharuskan untuk membuat keputusan yang tepat dan transparan. Khususnya pada UMKM dalam bidang kuliner harus tanggap terhadap tren terbaru serta kebutuhan konsumen agar tetap kompetitif. Tujuan penelitian ini untuk mengevaluasi pengaruh Brand Image dan Kualitas Produk terhadap keputusan pembelian. Metode kuantitatif dalam penelitian ini melibatkan dua variabel bebas. Data didapatkan dengan menyebarkan kuesioner kepada 100 responden dan observasi langsung, pencatatan arsip, dan wawancara. Teknik pemilihan sampel dengan metode Purposive Sampling. Uji validitas dan reliabilitas untuk menganalisis kumpulan data, selanjutnya uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, uji hipotesis, dan perhitungan koefisien determinasi (R²) melalui perangkat lunak SPSS versi 25. Berdasarkan hasil analisis secara parsial Brand Image berpengaruh secara signifikan dan positif terhadap keputusan pembelian pada Martabak Sinar Fajar 26 Antasari di Bandar Lampung. Berdasarkan hasil analisis secara parsial Kualitas Produk berpengaruh secara signifikan dan positif terhadap keputusan pembelian pada Martabak Sinar Fajar 26 di Bandar Lampung. Pada uji F, memperlihatkan terdapat hubungan secara serentak antara variabel X dan Y sebab nilai Fhitung &gt; Ftabel. Hasil R Square ialah 0,493. Nilai ini menjelaskan sejumlah 49,3% variabel Brand Image dan Kualitas Produk memiliki pengaruh positif terhadap Keputusan Pembelian pada Martabak Sinar Fajar 26 Antasari di Bandar Lampung dimana sisa lainnya 50,7% dipengaruhi variabel lain.</p> Selfia Alke Mega Russell Evan Setiawan Copyright (c) 2025 Russell Evan Setiawan, Selfia Alke Mega https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 392 403 10.32877/ef.v7i1.2085 Pengaruh Merchant Discount Rate terhadap Retensi QRIS pada UMKM Kec. Tanete Riattang Tinjauan dari Perspektif Ekonomi Islam https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2139 <p>Kemajuan teknologi sudah membawa perubahan besar di dalam sistem pembayaran khusunya pengguna QRIS yang berkembang pesat. Penelitian ini bertujuan untuk memahami pengaruh <em>merchant discount rate </em>terhadap retensi QRIS pada UMKM. Penelitian ini merupakan studi lapangan yang menerapkan metode kuantitatif serta teknik <em>random sampling. </em>Studi ini menggunkan data primer dalam penelitian ini diperoleh melalui jawaban responden yang dikumpulkan menggunakan kuesioner sebagai instrument utama. Alat yang digunakan untuk menganalisis data yaitu <em>IBM SPSS Statistic 25. </em>Hasil studi ini menunjukkan (1) <em>merchant discount rate</em> berpengaruh secara signifikan terhadap retensi QRIS. Variabel <em>merchant discount rate</em> memperoleh t<sub>hitung </sub>9,548 &gt; t<sub>tabel</sub> 1,660, sehingga t<sub>hitung </sub>&gt; t<sub>tabel </sub>dengan nilai signifikan lebih kecil dari 0,05 (0,00 &lt; 0,05). Dengan ini H0 ditolak dan H1 diterima. Karena itu, variabel <em>merchant discount rate</em> berpengaruh secara signifikan terhadap retensi QRIS. (2) Dari<strong> hasil R<sup>2</sup> yang diperoleh 0,482 atau 48,2%, dapat disimpulkan model penelitian ini mampu menjelaskan sebesar 48,2% konsep yang terjadi pada variabel dependen. Secara sederhana, kontribusi variabel independen yang dimasukkan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap variabel dependen sebesar 48,2%. </strong>Dengan demikian hubungan antara variabel independen dan variabel dependen dapat dikategorikan berpengaruh sedang karena nilai R<sup>2</sup> belum mendekati angka 1.</p> Rizka Marsamda Utami Rina Novianty Musrini Muis Copyright (c) 2025 Rizka Marsamda Utami https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 404 415 10.32877/ef.v7i1.2139 Impact of Institutional Ownership, Debt to Equity Ratio, and Current Ratio on Stock Prices in Indonesian Transportation Companies (2017–2023) https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2145 <div><span lang="EN-US">This study examines the effect of Institutional Ownership (IO), Debt to Equity Ratio (DER), and Current Ratio (CR) on the stock prices of transportation companies listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX) from 2017 to 2023. Using a quantitative methodology with a descriptive and verificative approach, the research analyses 49 financial statements from selected transportation firms. To test the relationships among the variables, multiple linear regression analysis, the coefficient of determination test, product moment correlation coefficient test, and classical assumption tests were conducted, including F-tests and t-tests for hypothesis testing. Data processing was performed using SPSS software version 21.0. The partial test results reveal that IO negatively impacts stock prices, while the DER also has a negative effect. In contrast, the CR does not significantly influence stock prices. However, based on the simultaneous test results, IO, DER, and CR together have a significant impact on stock prices. These findings suggest that capital structure and ownership composition play a crucial role in determining stock valuation in the transportation sector, while short-term liquidity does not appear to be a major influencing factor.</span></div> Elly Sholihah Santi Damayanti Copyright (c) 2025 Elly Sholihah, Santi Damayanti https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 416 426 10.32877/ef.v7i1.2145 Pengaruh Pembiayaan Terhadap Keputusan Pengajuan KPR di Bank Syariah (Studi Pada Nasabah BSI KC. Bone) https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2136 <p>Pada perbankan syariah, pembiayaan dilakukan berdasarkan prinsip syariah yang mengharamkan riba (bunga) serta mengedepankan transaksi yang berkeadilan dan terbebas dari elemen-elemen yang bertentangan dengan hukum Islam dan mempromosikan keadilan dalam pembagian risiko dan keuntungan antara individu atau kelompok yang terlibat. Penelitian ini bertujuan untuk memahami Pengaruh Pembiayaan terhadap Keputusan Pengajuan KPR di Bank Syariah. Jenis penelitian ini merupakan penelitian yang dilakukan di lapangan <em>(Field research)</em> yang menerapkan pendekatan kuantitatif. instrumen yang digunakan untuk menganalisis data yakni IBM SPSS <em>Statistic</em> 25, Metode analisis data mencakup: uji instrumen yang meliputi uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik yang terdiri dari uji normalitas, uji regresi linear sederhana, serta uji hipotesis yang mencakup uji T. Hasil yang diperoleh dari penelitian ini mengungkapkan terkait dengan pembiayaan berpengaruh signifikan terhadap keputusan pengajuan KPR di Bank Syariah. Nasabah BSI KC. Bone adalah subjek penelitian ini. Variabel Pembiayaan memperoleh t<sub>hitung </sub>13,260 dan nilai t<sub>tabel</sub> 1,660, Dengan demikian, nilai thitung lebih tinggi dibandingkan dengan ttabel, dan nilai signifikansi yang didapatkan adalah 0,00, yang lebih kecil dari 0,05 (0,00 &lt; 0,05). Hasil uji statistik parsial menunjukkan bahwa thitung melebihi ttabel. Oleh karena itu, H0 ditolak dan H1 diterima. Ini menunjukan bahwa variabel pembiayaan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap keputusan pengajuan KPR di Bank Syariah. </p> Frita Pricilia Munawarah - Muhammad Ardi Copyright (c) 2025 Frita Pricilia, Munawarah Munawarah, Muhammad Ardi https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-10 2025-02-10 7 1 427 440 10.32877/ef.v7i1.2136 Pengaruh Promosi Online dan Brand Image Terhadap Keputusan Pembelian Pada Produk Satu Kata Cafe & Resto di Bandar Lampung https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2097 <p>Penelitian ini dilakukan untuk menyelidiki apakah Promosi Online dan Brand Image mempengaruhi Keputusan Pembelian, baik secara independen (masing-masing) maupun bersama-sama. Terdapat 2 variabel independen yang dilibatkan, yakni promosi online dan brand image, dan terdapat 1 variabel dependen yang dilibatkan, yakni keputusan pembelian. Pendekatan penelitian yang dipakai yakni Pendekatan Kuantitatif. Dengan menggunakan Metode Accidental Sampling, konsumen Satu Kata Cafe&amp;Resto di Bandar Lampung dipilih secara kebetulan dan acak untuk membentuk sampel penelitian berjumlah 96 responden. Kuesioner didistribusikan secara online lewat formulir google, dipakai guna memperoleh data. Analisis regresi linier berganda dan analisis deskriptif adalah metodologi penelitian yang diimplementasikan, bersama pengujian asumsi klasik (normalitas, multikolinieritas, heteroskedastisitas) uji hipotesis, dan uji validitas dan reliabilitas. Program SPSS Statistics versi 25 kemudian digunakan untuk memproses data yang dikumpulkan. Menurut temuan penelitian, Keputusan Pembelian Produk Satu Kata Café &amp; Resto di Bandar Lampung dipengaruhi secara positif dan signifikan oleh Promosi Online dan Brand Image, baik secara independen maupun bersama-sama.</p> <p><strong> </strong></p> Christoper Arianto Habiburrahman Habiburrahman Copyright (c) 2025 Christoper Arianto, Habiburrahman Habiburrahman https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-17 2025-02-17 7 1 441 453 10.32877/ef.v7i1.2097 Transformasi Pariwisata Berkelanjutan Pasca Pandemi: Analisis Bibliometrik Tren Global Menggunakan VOSviewer https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2101 <table width="638"> <tbody> <tr> <td width="319"> <p>Penelitian ini menganalisis tren global dalam penelitian pariwisata berkelanjutan pasca pandemi menggunakan pendekatan bibliometrik. Metode yang digunakan meliputi pengumpulan data dari Google Scholar dengan bantuan aplikasi Publish or Perish, penyaringan data menggunakan Mendeley, dan analisis visual menggunakan perangkat lunak VOSviewer. Sebanyak 59 artikel terpilih dari periode 2020-2025 dianalisis untuk mengidentifikasi pola kolaborasi penulis, tema utama penelitian, dan tren publikasi. Hasil menunjukkan bahwa mayoritas peneliti bekerja secara independen dengan tingkat kolaborasi yang rendah. Tema utama yang muncul meliputi pariwisata berkelanjutan, ekonomi biru, <em>green marketing</em>, dan ekowisata. Analisis <em>co-occurrence</em> mengungkapkan bahwa topik seperti bibliometrik, kolaborasi, dan pemasaran ramah lingkungan mulai berkembang pada penelitian terbaru. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi signifikan dalam pengembangan teori dan praktik pariwisata berkelanjutan dengan menekankan pada pentingnya kolaborasi dan inovasi dalam strategi pemasaran ramah lingkungan. Implikasi praktis dari penelitian ini adalah memberikan wawasan bagi pemangku kepentingan pariwisata untuk mengadopsi strategi yang lebih berkelanjutan serta meningkatkan sinergi antara akademisi dan praktisi dalam menerapkan prinsip-prinsip pariwisata yang bertanggung jawab.</p> </td> </tr> </tbody> </table> Yuningsih Yuningsih Feri Fauzi Ni Wayan Fitriana Ayu Lestari Copyright (c) 2025 Yuningsih Yuningsih, Feri Fauzi, Ni Wayan Fitriana Ayu Lestari https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-17 2025-02-17 7 1 454 466 10.32877/ef.v7i1.2101 Dampak Influencer, Marketing Viral dan Online Costumer Rating Terhadap Keputusan Pembelian Produk secara Online di Kota Langsa https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1958 <p>Penelitian ini menganalisis dampak <em>influencer</em>, <em>marketing viral</em>, dan <em>online customer rating</em> terhadap keputusan pembelian produk secara online di Kota Langsa. Dalam penelitian ini, sampel yang digunakan terdiri dari 100 responden. Metode analisis data yang diterapkan adalah analisis regresi linier berganda. Dari pengujian memberikan menghasilkan persamaan regresi Y = 3,144 + 0,032X1 + 0,297X2 + 0,512X3. Secara parsial variabel marketing viral dan <em>online customer rating</em> menunjukkan dampak signifikan terhadap keputusan pembelian produk secara online di Kota Langsa, sedangkan variabel influencer tidak menunjukkan pengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Selain itu, analisis mengindikasi influencer, viral marketing, dan online customer rating secara bersamaan berdampak signifikan terhadap keputusan pembelian produk secara online di Kota Langsa. Dari uji koefisien determinasi diketahui bahwa pengaruh ketiga variabel tersebut terhadap keputusan pembelian produk secara online di Kota Langsa bernilai 57,1%, sementara 42,9% berasal dari komponen yang berada di luar cakupan penelitian ini.</p> Bulan Tengku Putri Lindung Bulan Zahratul Ukia Suri Amilia Copyright (c) 2025 Bulan Tengku Putri Lindung Bulan, Zahratul Ukia, Suri Amilia https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-27 2025-02-27 7 1 467 479 10.32877/ef.v7i1.1958 Pengaruh Servicescape, Variasi Menu, Dan Cita Rasa Terhadap Pembelian Ulang Pada Rumah Makan Shanaya Food Pekanbaru https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2155 <p>&nbsp;Penelitian ini berusaha untuk mengevaluasi dampak dari servicescape, perubahan menu, dan cita rasa terhadap pembelian ulang di restoran. Dampak dari <em>servicescape</em>, variasi menu, dan cita rasa terhadap pembelian ulang di Shanaya Food Pekanbaru, baik secara parsial maupun secara bersamaan. Penelitian ini menggunakan metode analisis kuantitatif deskriptif Dalam penelitian ini, pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner kepada pelanggan di restoran Shanaya Food sebanyak 96 orang yang melakukan pembelian minimal 3 kali.. Penelitian ini menggunakan strategi pengambilan sampel non-probability sampling, khususnya purposive sampling. Hasil analisis regresi linier berganda menunjukkan bahwa pembelian ulang dipengaruhi secara positif dan signifikan oleh variabel servicescape, keragaman menu, dan cita rasa.baik secara simultan maupun parsial, memberikan pengaruh yang baik dan signifikan terhadap kunjungan ulang restoran Shanaya Food Pekanbaru. Hasil uji koefisien determinasi menunjukkan nilai sebesar 85,6%. Sedangkan elemen-elemen lain yang tidak tercakup dalam penelitian ini memiliki pengaruh sebesar 14,4% sisanya</p> Siti Maria Ulfa Syofiatul Safitri Copyright (c) 2025 Siti Maria Ulfa, Syofiatul Safitri https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-27 2025-02-27 7 1 480 493 10.32877/ef.v7i1.2155 Strategi Pemasaran Produk Gadai Syariah Dalam Upaya Menarik Minat Nasabah Pada Pegadaian Syariah Ups Simpang Mayang. https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/1613 <p>This research is based on the fact that the number of customers for gold pawn products is not as many as other products issued by the sharia pawnshop UPS Simpang Mayang. There were very few customers who used this product at the start of the interview. The problem in this research is what obstacles are faced by the sharia pawn shop UPS Simpang Mayang Jambi in marketing gold pawn products and what is the marketing strategy for gold pawn products in increasing the number of customers. This research is field research which is descriptive qualitative in nature with primary data sources and secondary data. In collecting research data using observation and documentation interview techniques. The marketing strategy at the Sharia pawnshop ups Simpang Mayang Jambi applies a marketing mix, namely product strategy, price strategy, place strategy and promotion strategy. The price strategy and location strategy are good because the prices given by Pegadaian have been determined by the head office, whereas for the location strategy before Pegadaian Syariah ups Simpang Wayang Jambi was established, a survey was carried out first but the product survey and promotional survey were not good because Pegadaian Syariah ups Simpang Mayang Jambi has not been optimal and introducing the product as well as the marketing strategy needs to improve promotional strategies to increase the number of customers, for example conducting outreach to the public</p> Nurul Fu'uda Firman Rafidah Rafidah Agusriadi Agusriadi Copyright (c) 2025 Nurul Fu'uda Firman https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-27 2025-02-27 7 1 494 509 10.32877/ef.v7i1.1613 The Nexus of Profitability and Leverage on Company Cash Holdings: Case Study of Banking Companies Listed on Indonesia Stock Exchange https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2202 <p>Cash holding is important for businesses, including those in the banking sector for operational needs and financial health. This study aims to analyse the effect of profitability and leverage on the cash holding of banking companies listed on the Indonesia Stock Exchange. This study aims to analyse the effect of profitability and leverage on the cash holding of banking companies listed on the Indonesia Stock Exchange. This study uses secondary data on banking companies listed on the Indonesia Stock Exchange and the sample of this study was 43 banking companies with an observation period from 2014 to 2017. The research method used statistics analysis a simultaneous test (t-test) with panel data regression analysis. The results of this study indicate that profitability has a positive but insignificant effect on the company's cash holding. However, leverage has a negative but insignificant effect on cash holding. The policymakers should investigate the specific conditions under which leverage impacts cash holding to develop targeted policies. Therefore, policies could encourage companies to prioritize cash holdings over external funding.</p> Reillo Subaktio Candra Hakiki Habibah Habibah Febby Angelina Copyright (c) 2025 https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-27 2025-02-27 7 1 510 518 10.32877/ef.v7i1.2202 Pengaruh Word of Mouth (WOM) dan Harga Terhadap Keputusan Pembelian Ayam Goreng Pak Kuwadi https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2114 <div><span lang="EN-US">Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs) continue to grow rapidly in Indonesia, where Word of mouth (WOM) and pricing factors play an important role in influencing consumer purchasing decisions. In the culinary industry, WOM is considered a more credible source of information compared to advertising because it comes from the experiences of customers who have directly tried the product. Meanwhile, competitive pricing becomes an essential factor in purchasing decisions, especially in the food industry, which is highly sensitive to price changes. This study aims to analyse the influence of WOM and pricing on purchasing decisions at the Ayam Goreng Pak Kuwadi business in Klaten. Using a quantitative approach, this study involved 30 respondents selected through purposive sampling. The results show that both WOM and pricing have a positive and significant influence on consumer purchasing decisions. Based on these results, it is recommended that business owners optimize their WOM strategies by creating positive customer experiences and implementing pricing policies that match the product quality to improve customer satisfaction and loyalty. This study provides practical guidance for culinary business owners in developing more effective marketing strategies to strengthen their competitiveness in the market.</span></div> Noviadry Nur Tamtama Humairoh Al Hakim Dea Putri Puspitaningrum Belinda Jihan Fadilah ) Anindita Copyright (c) 2025 Noviadry Nur Tamtama https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-28 2025-02-28 7 1 519 532 10.32877/ef.v7i1.2114 Pengaruh Suku Bunga Federal Reserve System Dan Nilai Tukar Terhadap Inflasi Di Indonesia https://jurnal.kdi.or.id/index.php/ef/article/view/2157 <p>Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh suku bunga Federal Reserve System (Fed Rate) dan nilai tukar terhadap inflasi di Indonesia selama periode 2010-2024. Dengan menggunakan pendekatan Error Correction Model (ECM), studi ini menganalisis hubungan jangka pendek dan panjang di antara ketiga variabel tersebut. Temuan menunjukkan bahwa kenaikan Fed Rate secara signifikan memengaruhi nilai tukar rupiah dan inflasi melalui mekanisme inflasi impor (imported inflation). Namun, pengaruh signifikan nilai tukar terhadap inflasi hanya terlihat dalam jangka panjang. Hasil penelitian ini memberikan pemahaman tentang bagaimana kebijakan moneter global memengaruhi perekonomian Indonesia, yang penting untuk menyusun kebijakan moneter yang lebih responsif terhadap dinamika global.Bank Indonesia perlu menerapkan kebijakan moneter yang lebih berfokus dalam menjaga kestabilan rupiah dengan memperkuat perekonomian dalam negeri</p> <p>&nbsp;</p> M. Rizky Juniardi Wahid Taufiq Chaidir Copyright (c) 2025 M. Rizky Juniardi Wahid, Taufiq Chaidir https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/ 2025-02-28 2025-02-28 7 1 533 546 10.32877/ef.v7i1.2157